Ta stran je prilagojena za slabovidne, po metodi neskončne vrstice, če želiš članek gledati v običajnem formatu klikni na:
http://www.pozitivke.net/article.php/20110725201922847

Večja zastopanost žensk v upravah evropskih podjetij ponedeljek, 25. julij 2011 @ 20:19 CEST Uporabnik: Pozitivke Družba LVMH (Moët Hennessy Louis Vuitton) je podpisala izjavo o večji zastopanosti žensk v upravah evropskih podjetij, ki je pobuda evropske komisarke za pravosodje, temeljne pravice in državljanstvo Viviane Reding. S to izjavo se evropska podjetja, ki kotirajo na borzi, prostovoljno zavežejo, da bodo delež žensk v upravi do leta 2015 povečala na 30 %, do leta 2020 pa na 40 %. Zgled so doslej dala tudi tri grška podjetja (G. Kallimanis SA, G. Leoussis SA in Trofodotiki Aigaiou SA) in eno belgijsko (Schellter Strategy Consulting), ki so prav tako podpisala izjavo. V upravnih odborih največjih evropskih podjetij je le 12 % žensk in kar 97 % uprav vodijo moški. V zadnjih letih je bil na tem področju napredek zelo počasen: delež žensk v upravnih odborih podjetij v EU se je v zadnjih sedmih letih povečal za malo več kot pol odstotne točke na leto. Evropska komisarka Viviane Reding je zato 1. marca 2011 z generalnimi direktorji in predsedniki uprav podjetij, ki kotirajo na borzi, razpravljala o premajhni zastopanosti žensk v upravnih odborih ter jih pozvala, naj podpišejo izjavo o večji zastopanosti žensk v upravah evropskih podjetij ter tako spodbudijo krepitev vloge žensk na vodilnih položajih v gospodarstvu. www.cnvos.info Komentarji (0) www.pozitivke.net